第十二，最“体贴”的福利
失恋就可休假
据日本共同社消息，东京一家女性市场调研公司“公主和公司”有“失恋休假”制度。该公司提交给劳动标准监督署的就业准则写道：“如果因失恋造成难以从事工作的未婚职员提出申请，每年可以给予一次假期。”
该公司负责人称，“与其无法集中精神导致工作出现失误，还不如干脆让她放假休息”，因此决定25岁以下可以有1天、30岁以上可以有3天的有薪假期。
公司的“人性化想法”获得了不少女性的支持。日本猎头公司“TSUNAGUSolution”设有“LOVE休假”，员工在“重要的人”的生日时可休息一天，公司还会支付最高1万日元的资金用于购买礼物。这家公司还设有“理发美容半日休”。
第十三，最“舒适”的福利
打盹儿不再挨批评
很多人曾因为在工作时间打瞌睡而受到批评甚至丢掉饭碗。可如今在法国不少公司为了员工健康和提高工作效率，开始主动要求员工在上班时间打个盹儿。
有的公司甚至专门为员工开辟了“瞌睡吧”“打盹儿服务区”。当地舆论称，“上班打盹儿”，这是21世纪最令人期待的职工福利。
第十四，最“豪迈”的福利
喝酒减压尽情畅饮
日本企业文化鼓励员工下班后饮酒，打破紧张正式的工作环境中彼此关系的冷漠。“日本综合地所”公司计划提供给下属人数超过20名的经理每月30万日元补助，让他们带员工出外畅饮；下属少于20名者，每月也有20万日元。
这间公司以政策另类闻名，比方不抽烟的员工每月可获10万日元奖金等。
第十五，最“便捷”的福利
免费打“飞的”上班
总部位于美国中部的一家化工企业地理位置偏僻，一些员工因为小镇生活过于单调而离开公司，为此公司制定了挽留人才政策，若新员工工作满一年就可获得1万美元的奖金；新员工在收到录用通知后的一周内签订合同，则第一个月的工资将翻倍；公司还将帮助员工从其他地方搬家到当地。
此外，该公司还为员工提供包机服务，每周两班航班由公司所在地出发前往美国东部的费城，这样员工就能在享受平静的乡村生活之余间或感受一下大城市的繁华和喧嚣，员工及其家属都能乘坐这种免费航班。
第十六，最“爱屋及乌”的福利
日立数据系统：提升士气的狗狗节
每到仲夏时节，这家数据存储公司就会通过举办狗狗节来提升士气。员工此时可带着自己的宠物上班，欣赏宠物商品展销会，还可以观赏狗狗才艺表演。
当地的宠物美容师、宠物商店老板以及驯兽师都会参展。在狗狗节前一周会有一场彩票抽奖活动，全部收入将捐献给当地的动物慈善机构。加拿大华人网 http://www.sinoca.com/
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