加拿大华人网
当前位置:首页 > 新闻 > 社会万象

空姐不在家男领导私开门检查 柜子抽屉被打开(图)

www.sinoca.com 2015-10-25  华商报


空姐居住的公寓

  “检查是为了公寓安全,但这样检查,反而让我们觉得不安全!”10月22日,东航西北公司多位空姐回到公寓后,发现储物柜被打开、抽屉被拉开。原来,她们不在的时候,公司男领导带人用物业公司备用钥匙打开了房间,对卫生、安全、设施设备等进行了检查,这样的检查方式引发多数空姐不满,“人不在,男领导咋能私自进女孩房间呢?”

  昨日下午5时许,东航西北公司相关负责人表示,针对此事,他们正在调查中。

  空姐:这种检查方式让人别扭

  10 月24日,东航西北公司一名空姐琳琳(化名)向华商报反映,10月22日下午,她落地返回东航公寓内的房间,发现房间有被人翻动的痕迹,从其他空姐处得知,在她们飞行时,公司男领导用公寓物业的备用钥匙打开她们的房间进行了检查。这种检查方式,让空姐们心里极其别扭,大家对此议论纷纷。

  琳琳说,她们所住公寓是公司指定使用的房间,有两人一间、也有一人一间,之前并未有过类似检查。

  10月24日下午3时许,华商报记者来到位于西安城西的东航公寓,随机采访了三位空姐,均证实确有其事。“检查是为了公寓安全,但这样检查,反而让我们觉得不安全!”其中一位空姐说,当天下午她返回公寓后发现,储物柜被打开,抽屉被拉开。大家到物业管理处询问:为何她们不在时,物业把备用钥匙交给领导?而物业说,当时他们也觉得不太妥当,但领导执意要开门检查。

  另一位空姐认为,公司领导检查无可厚非,但应该征得她们同意。“为啥我们在房间的时候不检查呢?由女领导检查是不是好一些?”

  问卷调查:有96%、共计6551人认为侵权

  10月24日下午,该公寓物业一名值班人员说,周末只有她一人值班,她对此并不知情。

  据知情人士透漏,微信公众号“停机坪”(由资深民航人组建)已公布此事。记者关注该公众号后发现,该公众号于24日发布标题为《空姐不在家,领导竟然私自开门闯入》的文章,文章透露,东航西北公司近百位乘务员反映,公司领导在屋内没人的情况下检查了宿舍。

  文中称,东航西北公司某领导在乘务员群发信息:“接客舱部通知,为切实解决公寓管理存在的问题,客舱部将对公寓管理方面进行调研,重点为公寓卫生情况、物业维护、安全保障、设施设备等方面存在的问题。”

  随后该公司领导又下发通知:2015年采暖季即将开始,客舱部已联合公寓管理方对公寓的设施设备进行了实地考察,主要发现以下问题:一、部分房间存在墙面渗水现象;二、部分房间地板严重变形,有脱落现象;三、部分房间存在灯具无法正常使用的现象。由于此次检查中有大量房间因公寓方无法提供钥匙,故未能全面发现存在的问题,请及时上报房间存在的问题。

  文章结尾,还专门设置了一个对此事看法的问卷调查。记者点击发现,截至昨晚7时38分,有96%、共计6551人认为私自进入乘务员房间“严重侵犯公民权利,践踏乘务员尊严”;只有4%、260人认为“这是领导们履行正当职责,可以理解。”

  >>市民观点

  昨日下午,针对此事,华商报记者随机采访了10位市民的看法,其中5位市民认为航空公司领导的做法不合适,5位市民认为航空公司领导的做法不存在问题。

  观点1:检查前应征得空姐同意,这是起码的尊重

  “私人空间,咋能随意进入呢?”市民赵先生说,虽然职工公寓属于单位所有,但职工在使用期间,房间就是职工的私人空间。航空公司领导虽然有管理权力,但不能随意进入职工的私人空间,检查前应该征得空姐的同意,这是起码的尊重。

  市民赵女士认为,在未经空姐同意且不在房间的情况下,男领导用备用钥匙打开房间检查,是一件很恐怖的事情,如果换成女领导,稍微会好一些。但无论如何,未经同意私自进入,侵犯了别人的隐私。

  市民陈先生说,空姐公寓类似于大学生宿舍。他上大学的时候,学校后勤管理人员也经常检查学生宿舍,如果宿舍没人,管理人员从来不会私自进入,这其实就是一种尊重。他认为,航空公司领导私自打开空姐房门进入,是非常不礼貌、且侵犯他人隐私的粗暴行为。“人家空姐毕竟是女生,男领导这样进入检查有些不合适。”加拿大华人网 http://www.sinoca.com/



上一篇:最牛公交大爷:嫌路人手机有辐射 破口大骂引众怒
下一篇:湖南邵阳杀师案3少年已有反侦察能力 手段曝光

[声明] 加拿大华人网刊载此文不代表同意其说法或描述,仅为提供更多信息,也不构成任何投资或其他建议。转载需经加拿大华人网同意并注明出处。本网站部分文章是由网友自由上传。对于此类文章本站仅提供交流平台,不为其版权负责。如果您发现本网站上有侵犯您的知识产权的文章,请联系我们。

网站完整版 | 广告服务 | 网站声明 | 网站留言 | 联系我们 | RSS
Copyright © 2000-2015 加拿大华人网 SinoCa.COM All Rights Reserved.