一名因向同事祈求性事而被解雇的女警花在提出不公平解雇起诉后败诉。
Jessica Parfrey曾向自己的同事提议发生关系，在遭到拒绝的一个月后，她对同事说：“我们不能只是发生关系吗？我是个19岁的女孩，你到底有什么问题？”
悉尼的工业关系委员会获悉，Parfrey还在一个夜店的厕所内和停车场向一名警官提出为他舔阴，之后她又对另一位警官说：“我知道你想要我。”但她的提议均遭到了拒绝。
Parfrey曾12次打电话给另一位同事，并留下6条短信，之后还表示要帮助他通过警察考试，而方式是他每答对一道问题她就脱一件衣服，但也遭到了拒绝。
在经过5个月的观察其后，Parfrey于2007年9月被警局解雇。
警局助理处长Michael Corboy在给Parfrey的一份信函中表示，她的行为完全不符合一名警察的标准。
但 Parfrey坚持声称自己遭到了不公平解雇，并表示她向同事求性都是发生在工作场所以外。
工作关系委员会副主席John Grayson昨天拒绝恢复其职位，并反驳了Parfrey只是在开玩笑的辩解。
Parfrey曾经做过酒吧服务员，她于2007年从 Goulburn警察学院毕业，但在就读Charles Sturt大学时有两科不及格。
Parfrey的律师表示，她可能会上诉。加拿大华人网 http://www.sinoca.com/
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