“我恨死他的工作了,真希望换个工作! ”家住浦东金桥某小区的于小姐如是说。于小姐的先生Kevin在八佰伴附近某公司IT部门工作,正常工作时间每周60多小时,忙的时候要超过70小时。
“别人是朝九晚五,我们是朝九晚十。一整天,除了吃饭、喝水、上厕所,其他时间都坐着。遇上赶项目的时候,常常要干到凌晨一两点。”Kevin说。但这已经比之前他呆过的一个公司轻松多了,现在至少还有周日,做完一个项目后,还有一两周不那么“超忙”的时候。即使如此,Kevin还是常常感到体力透支。每个周日,如果没人拖他起床,他可以睡一整天,他形容那种感觉是“全身沉沉地,一动也不想动”。
Kevin还曾因为连续加班、饮食不规律而导致急性肠胃炎,这种情况在他的同事中也时有发生。“长期疲劳导致抵抗力下降,不是很容易感冒,就是感冒老不好,还有视力也下降了。 ”Kevin说。
某网络公司微博业务正处于上升势头,由于业内竞争处于白热化,为了做业绩,公司老总带头加班,员工也充满干劲,常常深夜2点多还在网上,第二天清晨6点不到又挂在网上发评论。该公司女员工让人猜不透年龄,看身形脸盘像20多岁,表情仿佛30多岁,皮肤接近40岁。
上海社科院社会学所助理研究员刘漪曾对92个过劳死案例进行分析,发现近年来“过劳死”发病率直线上升、男性人群居多。 IT行业“过劳死”年龄最低,平均只有37.9岁。 IT行业人士分析,频繁更新是整个IT业的主旋律,这就造成节奏快、压力大的行业环境。
或许我们可以劝诫那些IT从业者:“钱是挣不完的,注意身体吧1但那些被称作“IT民工”的家伙,他们也是人在江湖身不由己,这是一个残酷的世界,不进则退,失去了竞争力的人连生存的机会都没有。所以,关怀IT从业者,还是从给他们创造一个良好、宽松的工作氛围开始吧。
程序员压力确实较大
针对此事,记者采访了从业十余年的资深程序员,前金山软件员工,现下厨房网站iOS系统架构师刘鑫。
他介绍,软件开发行业中,从业人员以年轻人居多,有时存在工作质量不高,有效工作时间较短,因而只能靠超时加班来完成任务的问题。长此以往形成恶性循环后,加班就成为IT从业人员的常态,而这一过程中,个体差异又造成效率和工作量的不同,“就算密度不大的人也因为总工作时间过长造成休息不足,而真正工作密度比较大的人就造成过劳了。”
刘鑫说,程序员压力的确较大,公司一般都会不定期组织活动让员工们减压,但他认为,最重要的还是控制每日工作时间。“一种很不好的情况就是一些企业一方面宣传不主张加班,一方面又把例会放在下班后,实际上形成制度性加班。”他说,这其中不乏业内较知名、具有影响力的企业,这在小企业中造成跟风,令整个业内工作环境更为恶劣。
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