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加拿大就业歧视移民 耶鲁毕业竟找不到工作

www.sinoca.com 2009-02-21  多伦多信息港


  伊姆南-穆萨(Imran Musa),这位有着耶鲁大学硕士学位,匹兹堡大学PhD博士学位的高级人才,在加拿大竟然连Staples公司1小时9元钱的工作都应聘不上。

  穆萨,现年50岁,2005年9月从巴基斯坦移民到加拿大,本来希望找份医生的工作,甚至是不做医生在公共医疗领域工作就可以。然而,三年过去了,拥有世界级学位证书的穆萨还是没有在加拿大找到该领域的工作。

  “三年来,我面试过40次,可能还要多。”穆萨在昨天的国际高等人才会议上说,“我认为加拿大是搬起石头砸自己的脚。”

  1983年11月,穆萨从巴基斯坦拉合尔市的Allama Iqbal Medical College毕业,在当地一个社区医疗工作组工作。1989年,他从耶鲁大学毕业,获得公共卫生政策硕士学位。毕业之前,他还拿到了匹兹堡大学社区医疗服务和管理PhD博士学位。

  就在本周早些时候,居住在密西沙加的穆萨去Staples公司申请9元1小时的销售助理一职,但管理人员认为让一个耶鲁大学毕业生做这种工作太大材小用了。言外之意是,他肯定会做不长时间就离开了。

  “我想,我最大的错误就是说我是耶鲁大学毕业的。我没有明确说明那是公共卫生学位。”

  穆萨没有像大多数移民那样去开出租,但也不得不做个典型的移民郎中,无法正正经经地拿个医生执照,仅因为他的学位证书不被这个国家承认。如果他想在安省做医生,就必须花7年时间成为持照医生,并且拿到200个一年一度的培训和考核指标之一,而每年大约有1,500人竞争该指标。

  “我认为以我的水平,当老师都没问题了,还要去做个学生,真是荒谬。”穆萨说。他有两个13和15岁的儿子,一个正在上大学的22岁女儿。靠妻子从事幼教,他勉强维持着还贷。去年5月,他在分类网站上刊登广告,替人修草坪,除雪。他从没想过在加拿大找工作会找到这步田地。“我非常失望。我从没想到过自杀,因为我不是那种人,但我想如果有人身临我的处境,完全绝望,想结束这一切的话,我毫不奇怪。”

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