浅谈北美的种族歧视

　　【该出手时就出手】

　　很多国人来了北美，都小心翼翼的做人，生怕得别人罪人。很多时候，面对其他人的指责或者挑衅都选择隐忍。奉行“忍一时风平浪静，退一步海阔天空”。这种做法不可取。因为北美的社会跟中国不太一样。隐忍只会让别人觉得你懦弱和心虚。他们会觉得，如果你有道理，为什么你不反驳?所以，如果你有道理，一定要有条理，在尊重对方的前提下反驳。这就是北美的思维。你要是不反驳，下次吃亏的还是你自己。别人会觉得中国人是软脚虾，可以随便欺负。别人扇了我一巴掌，我还笑脸相迎?

　　柯哥自己在公司也受到过别人的挑衅。有一次，其他部门的员工直接在项目经理面前指责因为我的原因导致项目被拖延，而且还是当着我的面。当时我非常生气，但是并没有直接顶撞他们中的任何一个人。这时，我默默的走到自己的电脑面前，调出了之前项目进度以及各项事项的相关邮件。然后单独到了项目经理面前，告诉他这些信息。项目经理看了以后，就说：“有些人确实喜欢夸大事实，说一些不负责任的话”(当然，他是指的那个其他部门的“喷子”)。至那以后“其他部门”的人以后对我的态度就变的好多了，不敢随便喷了。但是如果柯哥选择了隐忍呢?那项目经理肯定就会认为真的是因为我的原因导致项目拖延，那这个问题就麻烦了。那位“喷子”下次喷我的时候就会更肆无忌惮了。所以在有道理的前提下，一定要反驳!尊重是双方的，别人不尊重我，我也没有理由去尊重别人。

　　【国人的团结】

　　中国人自古就经常被称作为“一般散沙”，是出了名的不团结。柯哥曾经见过两个黑人硬是把十几个中国人从篮球场逼走的场景。是那群中国人先来到场地的，他们是有理的一方，而且中国人块头大的不在少数。最后不慌而散，当时非常的寒心啊!我想，这次以后，应该不会再有黑人尊重中国人的意见了。国人最擅长的就是“明则保身”，都觉得场子被占不管自己的事情，都抱着看俺热闹的心理，希望有人挺身而出。为什么你就不能做那个挺身而出的人?为什么中国人在国外就不能团结一点?

　　同样身为黄种的韩国人和日本人这点比我们要做的好很多。他们很团结，在国外相互帮助，大家一条心。他们反而受到了别人的尊重。我想，如果当时在场的是一群日本人或者韩国人，也许结果就不一样了。自从那次，我认识到了团结的重要性。同族的团结，才能受到别人的尊重。

　　【国人的自我鄙夷】

　　在国外，国人主要来自三个地方：大陆，香港，和台湾。其中台湾和大陆的都比较歧视大陆来的。当你问到香港人和台湾人：“Are you from China?”他们会回答：“No, I am from HongKong (Taiwan)。”而且有一些国人(香港，台湾和大陆的都有)老移民看到白人就卑躬屈膝，看到新来的中国就嗤之以鼻，觉得高人一等。就是这些在白人面前卑躬屈膝的人，败坏了正统中国人在北美的形象。柯哥也碰到过一个饭店的服务员，听口音是来自香港那边的。同样是去吃饭，他看到白人老外脸就笑的跟花一样，看到我们这些中国人，就把脸拉的老长。在服务态度方面也有比较明显的区别。这样的人不在少数。这些人对大陆同胞的歧视比白人有过之而无不及。他们中的很多，英语也不好，也很难融入北美的社会，但是不知道他们这些自豪感从何而来。碰到这些人，你也不需要刻意地尊重他们，只要你摆出自己自信的姿态。

　　全文总结：

　　歧视行为总体来说归结为：国力基础，入乡随俗，摒除“劣根性”，相互尊重，团结。如果我们能做好上述的几点，歧视也会迎刃而解。我们新一代留学生肩负着这样使命，我们正好可以利用现在祖国的经济的腾飞所给予的机会，来让老外认识新一代的中国留学生，让老外彻底改变对中国人的看法。让他们从歧视中国人，到尊重中国人。

　　俗话说十年树木，百年才树人。从苦难的二十世纪初到现在二十一世纪，已经过百年，也是时候让老外见识到新一代走出国门的中国人了!